Back to Front Pageスイス発最新時事ニュースを日英独語併記で配信！
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┃ 【 No. 870 - June 26, 2020 (Reiwa 2-nen)】
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Swiss Media reporting World's Reality
Schweizer Medien berichten ueber Welt-Realitaet ▼
【 Announcement / お知らせ 】
WSNH takes its summer break from next week. See you again soon.
WSNHは来週からしばし夏休みに入ります。
【目次 / INDEX / INHALTSVERZEICHNIS 】日本語 - English - Deutsch
1) コロナパンデミックでトップの報酬に圧力
2) 医師の過労は患者を危険に晒す
3) SBBの新アプリ大量の個人情報を要求
4) 今週のニュース・フラッシュ
☆ 世界初駐車場屋根に折り畳み太陽光発電
☆ シンドラー・エレベーターのコロナ時代の仕様
☆ スイス軍の新司令官女性兵士増強を目指す
★ Travel, Events, Others / 旅行・催し物・その他
★ Noteworthy Information / 注目情報
★ Proverbs of the Week / 今週の諺
★ from Editor's Room / 編集後記
■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 1) コロナパンデミックでトップの報酬に圧力
Top Salaries under Pressure due to Corona Pandemic.Spitzen-Gehaelter unter Druck wegen Corona-Pandemie. (Wed. 24.06.2020)
コロナ危機による企業・社会・従業員の経済的影響のため、多くの大手企業の
「CEO達」は一時的賃金返上で連帯を示している。大銀行とグローバル企業の
「トップマネジャー」も加わっている。「GCMインターナショナル」の報酬の
専門家シュテファン・ホシュテットゥラーによると、最高賃金と賞与への圧力
はそのまま残る。多数の従業員の犠牲を考慮して、固定給の一部を返上する経
営者には、セルジオ・エルモッティー(UBS)、ニック・ハイエック(スウォッチ
・グループ)、マグダレーナ・マルトゥッロ＝ブロッハー(EMS化学)等がいる。
賃金を返上する経営陣には、クレディスイス、ABB、シンドラー等も名を連ねて
いる。削減額はスイスの大手企業が公表した数値では10%から20%に及ぶ。これ
までのところ、主に寄付や連帯キャンペーンが大見出しを飾ってきた。UBSで
は、全経営陣が6か月間固定給を半額返上する。この資金はコロナ危機の犠牲者
に充てられると言われている。クレディスイスでは、同じ期間に賃金を20%返上
する。EMS化学の経営者マグダレーナ・マルトゥッロ＝ブロッハーは、固定給を
15%返上。「GCM」のホシュテットゥラーによると、公表せずに賃金を返上するス
イス企業がある。一般に、企業の流動性を保護するために賃金カットは行われな
いのだが、全ての地位の社員が連帯して行動することがより重要だった。高額報
酬の絶頂期は終わっており、コロナ危機以前、既にトップの報酬は上昇していな
かった。コロナ危機の影響は今誰もが感じているが、高額所得者は、賃金体系下
限の従業員よりも遥かに損失の影響は限定的だ。
Wegen den wirtschaftlichen Folgen der Corona-Krise fuer die Unternehmen,
die Gesellschaft und die Mitarbeiter machen die "CEOs" vieler grosser
Konzerne aus Solidaritaet einen temporaeren Lohn-Verzicht. Daran
beteiligen sich das "Top-Management" von Grossbanken und weltweit
taetigen Industrie-Unternehmen. Laut Verguetungs-Experte Stephan
Hostettler von "HCM International" wird der Druck auf die Spitzen-Loehne
und Boni bestehen bleiben. TOP-Manager, die angesichts der Opfer, die
viele Mitarbeiter bringen, auf einen Teil ihres Fix-Lohnes verzichten
sind zum Beispiel Sergio Ermotti (UBS), Nick Hayek (Swatch Group) und
Magdalena Martullo-Blocher (EMS-Chemie). Lohn-Verzicht macht das TOP-
Management auch bei Credit Suisse, ABB, Schindler usw. Die Kuerzungen
belaufen sich auf 10% bis 20%, gemessen an den publizierten Zahlen
grosser Schweizer Unternehmen. Es sind bisher vor allem Spende- oder
Solidaritaets-Aktionen, die Schlagzeilen machten. Bei der UBS verzichtet
die gesamte Geschaefts-Leitung fuer 6 Monate auf die Haelfte des fixen
Lohnes. Das Geld soll Opfern der Corona-Krise zugute kommen. Bei Credit
Suisse betraegt der Verzicht 20% fuer die gleiche Zeit-Periode. EMS-
Chemie CEO Magdalena Martullo-Blocher verzichtet auf 15% ihres Fix-
Lohnes. Laut "HCM"-Hostettler gibt es Schweizer Unternehmen die
Kuerzungen machen, ohne dies zu veroeffentlichen. Kuerzungen wurden
generell nicht gemacht, um die Liquiditaet des Unternehmens zu schonen;
es war wichtiger, dass die Mitarbeiter auf allen Ebenen ein
solidarischen Handeln wahrnehmen. Die besten Zeiten fuer die Spitzen-
Loehne sind vorbei; schon vor der Corona-Krise ging es bei den TOP-
Loehnen nicht mehr aufwaerts. Die Folgen der Corona-Krise duerften jetzt
alle spueren; die Spitzen-Verdiener koennen die Einbussen aber deutlich
besser verkraften, als die Mitarbeiter am unteren Ende der Lohn-Skala.
(Quelle: Tages-Anzeiger print & blick.ch vom 24.06.2020)
https://www.tagesanzeiger.ch/die-krise-erreicht-die-spitzengehaelter-231395553391
https://www.werbewoche.ch/allgemein/diverses/2020-04-03/firmenchefs-verzichten-der-krise-auf-teil-ihres-lohns
https://www.blick.ch/news/wirtschaft/corona-krise-macht-bescheiden-martullo-blocher-verzichtet-auf-15-prozent-des-lohnes-id15954018.html
■ For the related Information (Background) in English refer to thefollowing Links:http://hcm.ch/publications/COVID19_and_Compensation_Initial_Snapshot.pdf
https://edition.cnn.com/2020/03/26/investing/ceo-giving-up-pay-coronavirus/index.html
https://www.finews.com/news/english-news/40801-corona-banks-survey-biermann-neff-headhunter
https://www.ft.com/content/b8a29cfc-8ac1-11ea-a109-483c62d17528
2) 医師の過労は患者を危険に晒す
Overworked Physicians endanger Patients.Ueberarbeitete Aerzte gefaehrden Patienten. (Sun. 14.06.2020)
労働法違反は、病院では例外というよりは通常で、この情報は現在労働監督署に
も届いている。「スイス医師助手と上級医師会(VSAO)」の調査によると、昨年ス
イスで、二人に一人の医師が週50時間の法定上限勤務時間を超えて働いていた。
60％以上が他の理由で労働時間が法的要件を満たしていなかった。疲れ切った医
師は、患者を危険な状況に置き、悪い結果に繋がるそうした「事故」は大幅に増
加している。病院の医師の過労は、調査では長時間労働が原因だ。VSAO会長は、
疲労困憊した同僚が仕事に集中出来なくなっているのを見た。調査によると、調
査対象者の62％の労働時間が法的要件を満たしていなかった。病院では、労働法
は臨床の現実に対して柔軟性に乏しいと言われている。これには、「救急患者は
通常、規定の労働時間を厳守しない」ということが含まれている。更に変化して
いるのは、医師が遥かに大きな事務処理に対応しなければならなくなっており、
この事が更に患者の診察を犠牲にしている。VSAOは、病院の事務処理と文書化の
作業を、可能な限り医療従事者にさせてはならないと訴えている。病院協会H+に
よると、日常の診療での煩雑な仕事は、主に法的要件によるものだと言う。労働
監督署は現在病院の管理を強化しており、カントン・ツューリッヒでは7件の残
業違反が確認された。
Verstoesse gegen das Arbeits-Gesetz seien in Spitalern (Hospitals) eher
die Regel als die Ausnahme, diese Information hat inzwischen auch die
Arbeits-Inspektoren erreicht. Eine Umfrage des "Verbands Schweizerischer
Assistenz- und Ober-Aerztinnen-/Aerzte (VSAO)" ergab, dass im letzten
Jahr jeder zweite laenger als die gesetzlich fixierte Hoechst-
Arbeitszeit von 50 Stunden pro Woche arbeitete in der Schweiz. Bei ueber
60% entsprach die Arbeitszeit noch aus anderen Gruenden nicht den
gesetzlichen Vorschriften. Wegen uebermuedeten Aerzten kam es zu
Gefaehrdungs-Situationen fuer die Patienten; solche "Beinah-Fehler" mit
schlimmen Folgen haben sich deutlich erhoeht. Fuer die Uebermuedung der
Spital-Aerzte sind laut Umfrage die langen Arbeits-Zeiten
verantwortlich. Gemaess der VSAO-Praesidentin, habe sie erlebt, dass
sich Berufskollegen aus Erschoepfung nicht mehr auf ihre Arbeit
konzentrieren konnten. Laut Umfrage entsprachen die Arbeits-Zeiten von
62% der Befragten nicht den gesetzlichen Vorschriften. Bei den
Spitaelern heisst es, das Arbeitsgesetz sei zu wenig flexibel in Bezug
auf die klinische Realitaet. Dazu gehoere dass "Notfall-Patienten sich
meistens nicht an fixe Arbeits-Zeiten halten". Es hat sich noch etwas
veraendert, Aerzte muessen einen viel groesseren administrativen Aufwand
bewaeltigen, dies geht zulasten der Patienten-Betreuung. Laut VSAO
muessten die Spitaeler Administrativ- und Dokumentations-Aufgaben
moeglichst nicht aerztlichem Personal uebertragen. Laut dem
Spitalverband H+, ist die Buerokratie im klinischen Alltag primaer den
gesetzlichen Vorgaben geschuldet. Arbeits-Inspektorate fuehren
inzwischen vermehrt Kontrollen in Spitaelern durch; in 7 Faellen wurden
im Kanton Zuerich Verstoesse bezueglich der Ueberzeit festgestellt.
(Quelle: tagesanzeiger.ch vom 14.06.2020)
https://www.tagesanzeiger.ch/spitalpatienten-aufgepasst-der-arzt-ist-womoeglich-uebermuedet-619253028617
https://www.nzz.ch/schweiz/90-stunden-woche-am-spital-uebermuedete-aerzte-bringen-patienten-in-gefahr-ld.1085424
https://vsao.ch/wp-content/uploads/2020/05/MM_Mitgliederbefragung-2020_Arbeitssituation_DE_20200511_V01.00.pdf
https://www.medizin-statt-buerokratie.ch/
■ For the related Information (Background) in English refer to thefollowing Links:https://www.internationallawoffice.com/Newsletters/Employment-Immigration/Switzerland/Rihm-Rechtsanwlte/Hospitals-in-constant-violation-of-mandatory-labour-laws
https://www.swissinfo.ch/eng/overtime_hospital-doctors-bend-the-rules-regularly/38387024
3) SBBの新アプリ大量の個人情報を要求
New SBB App "SmartWay" with lots of Data-Appetite.Neue SBB-App "SmartWay" mit viel Daten-Hunger. (Wed. 17.06.2020)
鉄道会社「SBB」は、新しいSBBアプリ「スマートウェイ」で、公共交通機関の
利用に革命を起こそうとしている。利用者(顧客)は、大量の個人情報を提供す
る必要がある。記事を書いた記者は、「データ保護に今以上に指を使わない(依
然としてデータ保護にはそれほど敏感ではない)」との見出しを書いた。新アプ
リは、時刻表と切符販売の機能を持つだけでなく、移動中の旅行案内の役割も担
う。SBBアプリは、時間が経つにつれて利用者の旅行習慣を学習し、「カーシェ
アリング」、「レンタル自転車」、「電動キックスケーター」等の代替移動手段
提案する。SBBは「スマートウェイ」で、利用者に「未来の移動の第一歩」を約
束している。アプリには沢山の個人情報と広範な権限が必要だ。アプリの登録
は、「スイスパス(旧半額旅行定期券）」による登録でのみ機能し、匿名では出
来ない。「スマートウェイ」は、使用中だけではなく、絶えず行動と位置情報へ
の接続を要求する。情報収集貪欲度は、シティーマッパーのような類似のアプリ
と比べて遥かに進んでいる。SBBの情報保護取り扱いの評判は低下している。
「スイスパス」が導入されたとき、情報保護当局はより透明性を求めた。データ
保護規定には、「スマートウェイ」をSBBの社内目的でも使用すると記載されて
いる。このような顧客データはSBBにとって貴重だ。
Mit der neuen SBB-App "SmartWay" will die Eisenbahn-Gesellschaft "SBB",
die Nutzung des oeffentlichen Verkehrs (OeV) revolutionieren. Dafuer
muss der Fahrgast (Kunde) aber viele persoenliche Daten liefern. Der
Journalist hat den Artikel ueberschrieben mit "Noch immer wenig Finger-
Spitzengefuehl beim Datenschutz" (Still not very Sensitive to Data
Protection). Die neue App dient nicht nur als Kursbuch und als Billett-
Shop, sondern uebernimmt die Rolle eines aktiven Reiseberaters. Die SBB-
App lernt mit der Zeit das Reise-Verhalten des Nutzers, macht
Vorschlaege und weist auf alternative Fortbewegungs-Moeglichkeiten, wie
"Car-Sharing", Miet-Velos und Elektro-Trottinett hin. Die SBB verspricht
dem Nutzer mit "SmartWay", mache der Nutzer "den ersten Schritt in die
Zukunft der Mobilitaet". Die App verlangt dafuer viel persoenliche Daten
und weitreichende Berechtigungen. Die App funktioniert nur mit Anmeldung
per "Swisspass" und nicht anonym. "SmartWay" fordert Zugriff auf die
Aktivitaets- und Standort-Daten, und dies konstant, nicht nur waehrend
der Nutzung. Der Daten-Hunger geht im Vergleich mit aehnlichen App's wie
Citymapper weit. Der Ruf der SBB im Umgang mit Datenschutz ist
angeschlagen; bei Einfuehrung des "Swisspass" bestand der Schweizer
Datenschuetzer auf mehr Transparenz. Die Datenschutz-Bestimmungen weisen
daraufhin, dass die SBB "SmartWay" auch fuer eigene Zwecke zu nutzen
gedenkt. Solche Kundendaten sind wertvoll fuer die SBB.
(Quelle: tagesanzeiger.ch vom 17.06.2020)
https://www.sbb.ch/de/fahrplan/mobile-fahrplaene/smartway.html
https://www.tagesanzeiger.ch/noch-immer-wenig-fingerspitzengefuehl-beim-datenschutz-561436686842
https://blog.clickomania.ch/2020/06/15/der-riesige-hunger-der-sbb-nach-kundendaten/
https://citymapper.com/switzerland?lang=de
■ For the related Information (Background) in English refer to thefollowing Links:https://www.sbb.ch/en/timetable/mobile-apps/smartway.html
4) 今週のニュース・フラッシュ
☆ 世界初駐車場屋根に折り畳み太陽光発電
Worldwide Unique: Folding Photovoltaic Roof over Parking Lot. クローネンブルクは、アッペンツェル・インナーローデンでは人気の観光地。
今クローネンベルク駅にある152台の駐車場の屋根は、折り畳み式太陽光発電
装置が設置されている。ザンクトガレン・アッペンツェル電力会社によると、
「駐車場の屋上部に設置されたこの構造は世界初」。装置は、4千平方メート
ルの面積を覆う1,320枚の太陽光パネルで構成されている。悪天候の時には太
陽光発電の屋根を折りたたむことが出来、年間35万キロワット時の発電が出来
る。これは70世帯の年間電力消費量に相当する。日陰を作る太陽光パネルの屋
根は、車で来る観光客に快適さを提供する。費用は150万スイスフランで、建
設には13ヶ月要した。ソーラーパネルの電力利用権(賃貸)は15年間。
The Kronberg (AI) is a popular place of excursion in the Canton ofAppenzell-Innerrhoden. Now 152 parking spaces of the Kronberg-Railwayhave been covered with a folding photovoltaic roof. According to the St.Gallen-Appenzell Power Plant Ltd., "it is worldwide unique in thisconstruction, installed over a Parking Lot". It consists of 1320 solarpanels covering an area of 4000 square meters. In bad weather, thephotovoltaic roof can be folded up; it will produce 350,000 kilowatt(kWh) hours of solar electricity annually. This corresponds to an annualconsumption of around 70 households. The shade-giving solar folding roofoffers even more comfort for guests arriving by car. The project costsaround CHF 1.5 Mio. and it took 13 months to be build. Rights of use forthe solar panels can be acquired for 15 years.(Quelle: srf.ch vom 22.06.2020)
https://www.st-galler-nachrichten.ch/herisau/detail/article/ein-einzigartiges-projekt-wurde-eingeweiht-00186152/
https://www.srf.ch/news/regional/ostschweiz/einzigartiges-solardach-ein-schatten-und-stromspender-im-appenzellerland
https://m.en24.news/en/2020/06/unique-folding-roof-provides-shade-for-the-parking-lot-and-provides-electricity.html
https://www.youtube.com/watch?v=wBFsaJSqBA0&feature=youtu.be
☆ シンドラー・エレベーターのコロナ時代の仕様
Schindler Elevator: New "CleanMobility" Line in Times of Corona. スイスのエレヴェーターとエスカレーター製造会社「シンドラー」が、「クリー
ン・モビリティー」と呼ばれる新製品の販売を始めた。新製品の特徴は、エレヴ
ェーター、エスカレーター、動く歩道の非接触操作、消毒、「ソーシャル・ディ
スタンシング」の革新技術を備えており、より衛生的で安全。スマホのアプリで
エレヴェーターのボタンを操作して、高度な移動操作、空気清浄システム、UVラ
イト消毒、並びに乗客数を制限する。この為新しい製品ラインは「コロナ対応」
。スマホのアプリ「エレヴェイトミー」で、エレヴェーターを呼び、行き先階を
選択する。シンドラーの「クリーンコール」センサーは、エレヴェーターの以前
の押しボタンに代わるものだ。「マイポートパブリック」アプリは、一般の人が
エレヴェーターに触れずに使用可能にする。シンドラーの衛生機能：「クリーン
カバー」は、エレヴェーターの表面を覆う抗菌保護フィルム。シンドラー「UVク
リーンエアー」洗浄システムと「UVクリーンカー」システムは、有害な化学薬品
を使わずに、紫外線でキャビンを洗浄する。エスカレーターと動く歩道用のシン
ドラー「超紫外線」は、手すりを自動で確実に消毒する。「クリーンスペース」
オプションは、キャビン内の乗客数を制御し、距離規制の監視が出来る。
The Swiss elevator and escalator manufacturer "Schindler" launched a newline of products called "CleanMobility". The "CleanMobility" solutionshave a contactless operation, disinfection and innovations for "SocialDistancing" for elevators, escalators and moving sidewalks, making themmore hygienic and safe. Smartphone Apps replace pressing elevatorButtons, advanced Transit-Management, Air Cleaning Systems, UV-LightDisinfection, as well as options to limit the number of passengers. Thenew product line is therefore "Corona Compatible". With the SmartphoneApp "ElevateMe", you call the elevator and select your destination.Schindler "CleanCall" Sensors replace previous push buttons on theelevator. The "MyPORT Public" App enables the general public to useelevators without contact. The Hygiene solutions from Schindler;"CleanCover" offers an anti-bacterial protective film to cover elevatorsurfaces. The Schindler "UV CleanAir" cleaning system and "UV CleanCar"system clean cabins with UV-Light, without harmful chemicals. Schindler"Ultra UV" for escalators and moving sidewalks disinfects handrailsautomatically and reliably. The "CleanSpace" option enables passengernumbers in the cabin to be regulated and distance rules to be observed.(Quelle: bluewin.ch & Schindler Press Release vom 25.06.2020)https://www.bluewin.ch/de/news/wirtschaft-boerse/schindler-lanciert-coronakompatible-lifte-407347.html
https://www.schindler.com/com/internet/en/media/press-releases-german/press-releases-2020/schindler-lanciert-cleanmobility-loesungen-.html
https://www.schindler.com/com/internet/en/mobility-solutions/products/cleanmobility-solutions.html
https://www.schindler.com/com/internet/en/media/press-releases-english/press-releases-2020/schindler-launches-cleanmobility-solutions-.html
☆ スイス軍の新司令官女性兵士増強を目指す
New Chief of Swiss Armed Forces wants 10% Share of Women. 2020年1月1日に就任したスイス軍司令官トーマス・シュッスリは、女性兵士の割
合を2030年までに0.8％から10％に増強したいと考えている。スイス軍は既に女
性同化のために多くのことをしているが、未だ総合的な戦略が欠けている、と同
司令官は述べた。それを今は検討中。シュッスリ司令官は、「我々は、軍隊で女
性が特に意欲的に献身するのを経験した。彼女達はしばしば新しい考え方をもた
らした」と、「ターゲス・アンツァイガー紙」のインタヴューで述べた。「彼の
目標は、みんなのスイス軍」。最近スイス軍は2030年までに、既存の任務を遂行
するには約3万人の軍人が不足すると推定した。
The Chief of the Swiss Army Thomas Suessli, in office since January 1,2020, wants to increase the share of Women in the army from 0.8% to 10%by 2030. The Swiss army is already doing a lot for the integration ofWomen, However, an overall strategy is still missing, said the armychief. It is currently developed. According to Suessli, "We experienceWomen in the Army as particularly motivated and committed. They oftenbring new ways of thinking," said the army chief in an interview withthe "Tages-Anzeiger". "His goal is a Swiss Army for Everyone". The Swissarmy recently estimated that by 2030, there will be a shortage of around30,000 military personnel to fulfill existing missions.(Quelle: srf.ch & blick.ch vom 26.06.2020)
https://www.srf.ch/news/schweiz/zehn-prozent-bis-2030-armeechef-will-zehn-mal-mehr-frauen-im-militaer
https://www.blick.ch/news/politik/armeechef-suessli-will-armee-fuer-alle-imame-und-mehr-frauen-fuer-die-armee-id15957346.html
https://www.swissinfo.ch/eng/conscription_a-day-in-the-life-of-a-woman-in-the-swiss-army/44104260
https://lenews.ch/2018/12/13/switzerlands-army-to-be-headed-by-a-woman-for-the-first-time/
https://www.vtg.admin.ch/en/home.html
━スイスの主要報道機関━ [Swiss mainstream media]
TA = Tages-Anzeiger (スイス独語最有力紙)
NZZ = Neue Zuercher Zeitung（スイス独語経済紙）
cash =（オンライン・ビジネス紙）http://www.cash.ch/
20min = 20min Pendler Zeitung（20分：通勤者向け無料新聞）
bluewin.ch （スイス・テレコム・オンラインサイト）
SRF2= (スイス公共放送ラジオ) http://radio.garden/live/zurich/srf-2/
SRF各国特派員：
https://www.srf.ch/radio-srf-1/radio-srf-1/das-sind-die-radio-korrespondentinnen
スイス公共放送TV：http://www.tagesschau.sf.tv/
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【 Travel, Events, Others / 旅行・催し物・その他】
★ Opening Soon: "The Circle" at Zurich Airport by Yamaoto Riken. (Info)山本理研設計ツューリッヒ空港内複合施設「ザ・サークル」完成間近。
祝賀イヴェントは11月に延期。
http://www.riken-yamamoto.co.jp/index.html?page=ry_proj_detail&id=1&lng=_Jp
https://www.thecircle.ch/en/media
★ MICHIKO TSUDA MUSIK TREFFEN (MTMT) 2020. (Info)
ツューリッヒ：津田理子音楽の集い
Michiko Tsuda Music Concerts will take place. Details here:Beethoven Program in the Beethoven Year 2020 (250 Years Anniversary)- Tsuda Michiko, Piano (Piano Recital) http://michiko-tsuda.com/
- Ensemble Trio with: Dimitri Ashkenazy, Clarinet.http://www.dimitriashkenazy.net/
and Kamiya-Tanner Mika, Viola. https://ja-jp.facebook.com/mikakamiyatanner
Tickets Sale: http://michiko-tsuda.com/events/
Sponsors always Welcome! ■ Information / News in Times of the Corona-Virus. (Info)コロナヴィールス時の各種情報
★ Up-Date "Covid-19" Situation in Switzerland. (Info)スイスの「Covid-19」の現状
https://www.swissinfo.ch/eng/covid-19_coronavirus--the-situation-in-switzerland/45592192
https://www.swissinfo.ch/jpn
https://www.ch.emb-japan.go.jp/itpr_ja/coronavirus_ja.html
https://www.ch.emb-japan.go.jp/itprtop_ja/index.html
https://foph-coronavirus.ch/
★ Smart Clean Key in Times of Corona. (Info)コロナ時代のスマートクリーン錠
No more Touching of Buttons, Doors and Touch-Screens with Fingers.https://hygienehaken.ch/
★ SwissCOVID-19 Offical Contact-Tracing App launched. (Info)スイスのコロナ追跡アプリスタート
Download from here for Google and Apple Smartphones.https://apps.apple.com/ch/app/swisscovid/id1509275381
https://play.google.com/store/apps/details?id=ch.admin.bag.dp3t&hl=de_CH
https://www.bag.admin.ch/bag/en/home/krankheiten/ausbrueche-epidemien-pandemien/aktuelle-ausbrueche-epidemien/novel-cov/swisscovid-app-und-contact-tracing.html
How do you use the SwissCOVID-App:https://www.tagesanzeiger.ch/wie-nutze-ich-die-swiss-covid-app-553168408059
https://www.tagesanzeiger.ch/so-verwenden-sie-die-schweizer-corona-app-253508073735
★ Restart of Railway Service between Italy and Switzerland. (Info)スイス・イタリア間鉄道再開
- As from June 29, 2020 after Corona-Lockdown.In Italy there is a Mandatory Face Masks-Wearing for all Travelers.https://www.sbb.ch/en/leisure-holidays/travel-europe/corona-international-rail-travel.html
★ Restart of Railway TGV Lyria between Zurich and Paris. (Info)ツューリッヒ・パリ間TGV再開
- As from July 4, 2020 again 4 Daily Trains Zurich-Paris.In France there is a Mandatory Face Masks-Wearing for all Travelers.The same in Austria and Germany. https://www.tgv-lyria.com/ch/en
https://www.tgv-lyria.com/ch/en/timetables-and-fares/traffic-information
★ Disinfectant for Hands & Surface Made in Switzerland. (Info)スイス製手指消毒剤
- Colose Made in Switzerland. Now at Migros Supermarket.https://colose.com/
https://www.brack.ch/colose-desinfektionsgel-200-ml-1052032
- Disinfectant Wet Wipes Made in Switzerland.https://www.verfora.ch/de/produkte/septoclean/
https://www.puravita.ch/septo-clean-tuechlein
- Desinfectant Spray Leucen Made in Switzerland.https://www.leucen.ch/de/produkte/leucen-desinfektionsmittel
https://www.puravita.ch/leucen-handedesinfektionsmittel-100-ml
────────────────────────────────────【 Noteworthy Information / 注目情報 】
■ 東京都知事選挙 ■
★ 山本太郎東京都知事候補特設サイト：文字起こし一覧
山本太郎 東京都知事選挙 立候補表明記者会見、街宣
https://taro-yamamoto.tokyo/transcription/
★ 山本太郎（れいわ新選組公認）東京都知事候補 街頭演説【文字起こし全文】
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/610.html?c73#c73
★ 田中龍作：＜都知事選＞山本太郎の出馬表明が遅くなった裏明かします
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/586.html
★ 週刊朝日：《独占》山本太郎インタビュー「最終的には総理を目指す」
「宇都宮さんとは財政への考え方が違った」
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/623.html
★ 半歩前へ：山本太郎が知事になれば政府は勝手なことが出来なくなる！
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/564.html
★ デイリースポーツ：山本太郎氏、新宿駅で第一声 コロナ政策掲げ「一週間
仕事途絶えたら生活できない！」
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/490.html?c40#c40
★ 日刊ゲンダイ：小池知事雲隠れにTV局加担…他候補と報道時間つり合わず
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/611.html
★ 日刊ゲンダイ：築地“言い訳”動画は中身スカスカ…オンライン選挙完全不
発 女帝・小池都知事 裏切りの4年
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/632.html
★ 日刊ゲンダイ：＜山本太郎 聴衆3000人が圧倒する＞小池知事 ネット引きこ
もり作戦の限界
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/579.html
★ 日刊スポーツ：須藤元気氏涙の離党表明「譲れない」山本太郎氏支持
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/489.html
★ 本澤二郎：信濃町変よ！＜本澤二郎の「日本の風景」
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/593.html
★ バルバロッサ：40年前に見破られていた小池百合子の学歴詐称と詐欺師の娘
としてのカイロの小池百合子のフーテン人生
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/534.html
★ 日刊ゲンダイ：＜再選ならば虚無の都民＞来るのか「女帝」が引きずり降ろ
され断罪される日
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/540.html
★ 日刊ゲンダイ：室井佑月の「嗚呼、仰ってますが。」
嘘つき放題じゃないか 政治家の反論が真実になる世の中
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/576.html
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★ 朝日新聞DIGITAL：山本理研氏ら建築家が、横浜のIR事業に代わり町家を提案
https://www.asahi.com/articles/ASN6L6SBJN6HULOB013.html
★ 日刊ゲンダイ：＜唖然とする自民党ぐるみの総汚染＞なぜ党本部、安倍事務所
へのガサ入れをしないのか
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/652.html
★ 田中宇：コロナ、米中対立、陸上イージス中止の関係
http://tanakanews.com/
★ 八木啓代：朝日新聞って、反権力でしたっけ？
http://www.asyura2.com/14/senkyo171/msg/334.html
★ 新恭：切られた尻尾。安倍首相の愛憎と企みに翻弄された河井夫妻の末路
https://www.mag2.com/p/news/456084
★ サンデー毎日：安倍首相は辞任せよ！任期前退陣勧告５つの理由
追及急先鋒緊急告発 倉重篤郎のニュース最前線
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/575.html
★ NHK：＜安倍政権のウソ、また明らかに！＞ボルトン氏回顧録「在日米軍駐留
経費 年80億ドル要求」明かす＜日本政府は否定していた＞
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/587.html
★ 笑坊：支持率底打ち、チョロイ国民？＋続々と公選法違反。菅原に聴取、
谷川スタッフは書類送検（日本がアブナイ！）
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/599.html
★ 週刊ポスト：衝撃予測９月「追い込まれ解散」で自民大惨敗
「安倍退陣」ニッポンはこう変わる
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/589.html
★ NEWSポストセブン：安倍首相の周囲にいる大臣以上の権力持つ7人の
「君側の奸」
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/583.html
★ 日刊ゲンダイ：3000億円「Go To 利権」にちらつくパソナと竹中平蔵氏の影
https://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/274178
★ 日刊ゲンダイ：古賀茂明氏「元凶は3チャラ政治」経産省と電通の闇を指摘
https://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/274916
★ 日刊ゲンダイ：焦点はチンピラの買収ではなく首相の捜査潰し
安倍事務所と自民党総裁室へのガサ入れは必須
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/563.html
★ リテラ：フジ産経の世論調査のインチキは“架空回答”だけではない！
安倍政権擁護や極右政策推進のためのペテン的調査手法
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/539.html
★ 文春オンライン： ”電通下請け恫喝”メッセージを全文公開
＜出禁＞＜強制的にお願い＞持続化給付金
https://news.nifty.com/article/item/neta/12113-701812/
★ 日刊ゲンダイ：金子恵美が暴露「自民では選挙で金バラまけと教えられる」
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/594.html
★ 仁王像：安倍「経産」内閣の凋落、コロナ失政で塗り変わる霞が関の勢力図
ダイヤモンド・オンライン・msnニュース
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/511.html
★ 竹下隆一郎＆？田理央：【単独インタビュー】イチローはなぜTwitterを使わ
ない？ 自ら発信しない「伝える力」を本人に聞いてみた
https://www.huffingtonpost.jp/entry/story_jp_5ed7320fc5b6372167430da7??ncid=newsltjphpmgnews
★ 山本紀克：アメリカ闇の支配構造と略奪戦争
CIA工作員最期の告白: 9.11 WTC7は我々が爆破した
http://www.rui.jp/ruinet.html?i=200&c=400&m=353021&g=132207
★ 日刊ゲンダイ：＜ボルトン回顧録の衝撃＞世紀の俗物大統領のカモにされて
きた亡国首相
http://www.asyura2.com/20/senkyo273/msg/639.html
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【 Proverbs of the Week / 今週の諺 】
【D】Architektur beginnt dort, wo Ingenieur-Wissenschaft endet.
【E】Architecture begins where Engineering ends.
(Walter Gropius, German Architect, 1883/1969)建築はエンジニアリングが完成したところから始まる。
【D】Spielen Sie die Musik, nicht das Instrument.
【E】Play the Music, not the Instrument.
(Unknown Author)音楽を奏でよ、楽器ではなく。
【D】Bildung ist die Bewegung von der Dunkelheit zum Licht.
【E】Education is the Movement from Darkness to Light.
(Allan Bloom, American Philosopher, 1930/1992)教育は闇から灯りへの動き
★ Highlights of the Week/今週の映像ハイライト:
- The most Beautiful Pictures by Readers of Lucerne Newspaper in June2020: ルツェルン紙6月の読者投稿写真集
https://www.luzernerzeitung.ch/bildergalerien/leserbilder/bildstrecke/die-schoensten-leserbilder-des-monats-juni-ld.1225035
────────────────────────────────────【 from Editor's Room / 編集後記 】
日本の国土は世界に類を見ない程恵まれている。教育水準も文化的水準も非常に
高く、多くの国民が貧困に苦しむ現状は異常と言う他無い。目も当てられない日
本の政治状況を、東京都知事選から変えることが出来るか否か、正念場を迎えて
いる。
1) 一般人は、衣食住を満たすために必要な給与は幾ら位かと考える。かなり幅
はあるにせよ、トップマネジャー達が得る収入の水準程は必要ない。限りなく報
酬を追及する欲望の源泉は何なのか？奴隷制の名残なのか、人類の起源に由来す
るものなのか？際限の無い欲望が人類を地球を破滅に導くことははっきりしてき
た。因みに、１人の人間が観察できる人数は10人迄だ、と断言した日本人経営者
が居た。生憎、顔は覚えているのに名前を忘れた。
2) 日本でも無給医の過労が問題になっているが、どの程度改善されたものか？
ツューリッヒ大学病院でも医療事故が幾度も報道されている。病院経営が厳しく
なっていると言われる昨今、病院の監督を強化したところで根本的解決にはなら
ない。医師の養成も増やすべきだ、制限すべきだと、報道はまちまちだ。いずれ
にせよ、医療側の権威主義は、患者の立場を軽視しがちだ。病気にならないよう
心掛けて身を守るのが最善のようだ。
3) 企業は情報流出事故が起きたら、ゴメンナサイで終わり。出掛けるときは、
事前に計画を立てネットで調べれば、個人情報流出の恐れはほぼ無い。移動中に
スマホであれこれ探すのは、集中力が削がれて事故の元と、考える類に属してい
る。旅行中に写真を撮っていると、行った先の光景の記憶が殆ど無いことに気付
いて、写真撮影を止めた。機械に頼り過ぎる生活は、人間の五感と能力を阻害し
てしまう。(A.H.)
■ 847号から主要テーマは、字数削減の為英訳を廃止して、英文参考リンク先を
記載しています。
Japanese translation: Akiko Huerlimann
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言葉で独語・英語に要約したものに、編集グループが和訳を付けてお届けし
ています。
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